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TCE/RO - AUDITOR – PRESENCIAL – TARDE (MATÉRIAS COMUNS) – EDITAL PUBLICADO

R$ 1.400,00 1400.0 BRL

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O curso irá ser ministrado até próximo à data da prova, preferencialmente, de segunda à sexta-feira, podendo ter aulas aos finais de semana e feriados caso seja necessário e à critério da instituição. O que está sendo contratada é a carga-horária e não dias de aulas.





TCE/RO - AUDITOR DE CONTROLE EXTERNO - TURMA TARDE

 MATÉRIAS COMUNS (EDITAL PUBLICADO)

PÚBLICO ALVO:Candidatos de todo país que queiram prestar concursos públicos para o Tribunal de Contas do Estado de Rondônia que busquem, no cursinho, absorver os conteúdos cobrados nos concursos anteriores. O Curso irá trabalhar as disciplinas comuns previstas para o cargo de AUDITOR DE CONTROLE EXTERNO.

OBJETIVO A SER ATINGIDO: Fazer com que o aluno tenha condições de gabaritar todas as questões apresentadas na sua futura prova.


METODOLOGIA DO CURSO: O curso será realizado de forma dinâmica, planejada e intuitiva de forma que o aluno tenha condições de absorver todo conteúdo proposto no curso, que estará baseado no edital do concurso do Tribunal de Contas de Rondônia de 2019 cujo edital 01/2019 foi publicado em 25/07/2019, para os cargos de Auditor de Controle Externo dos conteúdos comuns.

Serão trabalhadas nas aulas resoluções de questões de concursos anteriores sobre o tema a ser abordado em cada encontro. Todo material de apoio será disponibilizado em PDF com antecedência às aulas no ambiente virtual do aluno, sendo obrigatório que o aluno estude o conteúdo previsto para cada encontro antes de ir para a sala de aula, de forma que potencialize a utilização do tempo de aula contratado pelo mesmo.

A fim de preparar os candidatos para o cargo de Auditor de Controle Externo – matérias comuns, o Excelência Concursos escalou uma equipe de professores experientes em concursos, formado por servidores concursados de alto escalão, aprovados em diversos concursos anteriores. O curso aborda a teoria dos tópicos mais relevantes dos últimos editais e conta com material de apoio em PDF a ser impresso às expensas dos alunos.

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DISCIPLINAS COMUNS PARA TODOS OS CARGOS DE AUDITOR DE CONTROLE EXTERNO

Conhecimentos Básicos e comuns a todos os cargos (20 questões da prova):

  •  Língua Portuguesa

  • Noções de Direito Administrativo (Exceto na área de Direito)

  • Noções de Direito Constitucional (Exceto na área de Direito)

  • Ética no Serviço Público

  • Controle da Administração Pública

Conhecimentos Específicos e Comuns a todos os cargos de Auditor de Controle Externo (60 questões da prova):

  • Análise da Informação

  • Conhecimento de História de Rondônia

  • Conhecimento de Geografia de Rondônia

  • Administração Orçamentária e Financeira e Orçamento Público

  • Auditoria Governamental, Complaince, Gestão de Risco e Governança

  • Administração (Exceto na área de Administração)

DISCIPLINAS/PROFESSOR: 

DISCIPLINAS

PROFESSORES

Língua Portuguesa

Felipe/Carlos/Jenaldo

Análise da Informação

Marcelo/Filipe

Ética no Serviço Público

Netto/Ângelo

Noções de Direito Administrativo

Moisés/Willian/Ângelo

Noções de Direito Constitucional

Netto/Márcia/Ângelo

História de Rondônia

Matias

Geografia de RondôniaMatias

Admin Financ. e Orçam - AFO

Netto/Rodolfo

Auditoria Governamental, Complaince, Gestão de Risco e Governança

Netto

Controle da Administração Pública

Netto/Ângelo

AdministraçãoRodolfo



DATA DE INÍCIO: 05/08/2019


CARGA HORÁRIA: Total de 216 horas aulas. O curso irá ser ministrado até próximo à data da prova, preferencialmente, de segunda à sexta-feira, podendo ter aulas aos finais de semana e feriados caso seja necessário e à critério da instituição. O que está sendo contratada é a carga-horária e não dias de aulas.


HORÁRIO: 14:15 às 17:30 (TARDE)


VALOR DO INVESTIMENTO:  R$1.400,00 dividido em até 3 vezes no cartão de crédito sem juros.


CONTEÚDO PROGRAMÁTICO 

 
CONHECIMENTOS BÁSICOS

LINGUA PORTUGUESA

1 Compreensão e interpretação de textos de gêneros variados. 2 Reconhecimento de tipos e gêneros textuais. 3 Domínio da ortografia oficial. 3.1 Emprego das letras. 3.2 Emprego da acentuação gráfica. 4 Domínio dos mecanismos de coesão textual. 4.1 Emprego de elementos de referenciação, substituição e repetição, de conectores e outros elementos de sequenciação textual. 4.2 Emprego/correlação de tempos e modos verbais. 5 Domínio da estrutura morfossintática do período. 5.1 Relações de coordenação entre orações e entre termos da oração. 5.2 Relações de subordinação entre orações e entre termos da oração. 5.3 Emprego dos sinais de pontuação. 5.4 Concordância verbal e nominal. 5.5 Emprego do sinal indicativo de crase. 5.6 Colocação dos pronomes átonos. 6 Reescritura de frases e parágrafos do texto. 6.1 Substituição de palavras ou de trechos de texto. 6.2 Retextualização de diferentes gêneros e níveis de formalidade.

NOÇÕES DE DIREITO ADMINISTRATIVO (exceto para na área de Direito)

1 Noções de organização administrativa. 2 Administração direta e indireta, centralizada e descentralizada. 3 Agentes públicos. 3.1 Espécies e classificação. 3.2 Cargo, emprego e função públicos. 4 Poderes administrativos. 4.1 Hierárquico, disciplinar, regulamentar e de polícia. 4.2 Uso e abuso do poder

NOÇÕES DE DIREITO CONSTITUCIONAL (exceto para na área de Direito)

1 Constituição Federal. 1.1 Organização do Estado. 1.1.1 Organização político administrativa. 1.1.2 Estado federal brasileiro. 1.1.3 A União. 1.1.4 Estados federados. 1.1.5 Municípios. 1.1.6 O Distrito Federal. 1.1.7 Territórios. 1.2 Administração pública. 1.2.1 Disposições gerais.

ÉTICA NO SERVIÇO PÚBLICO

Resolução nº 99/2012 e suas alterações (Código de Ética dos Servidores do Tribunal de Contas do Estado de Rondônia).

CONTROLE EXTERNO DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA

1 Conceito, tipos e formas de controle. 2 Controle interno e externo. 3 Controle parlamentar. 4 Controle pelos tribunais de contas. 5 Controle administrativo. 6 Lei nº 8.429/1992, e suas alterações (Lei de Improbidade Administrativa). 7 Sistemas de controle jurisdicional da administração pública. 7.1 Contencioso administrativo e sistema da jurisdição una. 8 Controle jurisdicional da administração pública no Direito brasileiro. 9 Controle da atividade financeira do Estado: espécies e sistemas. 10 Tribunal de Contas da União (TCU), Tribunais de Contas dos Estados e do Distrito Federal. 11 Tribunal de Contas do Estado de Rondônia. 11.1 Natureza, competência, jurisdição e organização. 12 Constituição do Estado de Rondônia. 13 Lei Complementar nº 154/1996 e suas alterações (Lei Orgânica do Tribunal de Contas do Estado de Rondônia). 14 Lei Complementar nº 93/1993 (Lei Orgânica do Ministério Público do Estado de Rondônia). 15 Resolução Administrativa nº 5/1996 (Regimento Interno do Tribunal de Contas do Estado de Rondônia).


CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS (COMUNS)

ANÁLISE DA INFORMAÇÃO

1 Dado, informação, conhecimento e inteligência. Dados estruturados e não estruturados. Dados abertos. Coleta, tratamento, armazenamento, integração e recuperação de dados. 2 Banco de dados relacionais. 2.1 Conceitos básicos e características. Metadados. Tabelas, visões (views) e índices. Chaves e relacionamentos. 3 Noções de modelagem dimensional. 3.1 Conceito e aplicações. 4 Noções de mineração de dados. 4.1 Conceituação e características. Modelo de referência CRISP-DM. Técnicas para pré-processamento de dados. Técnicas e tarefas de mineração de dados. Classificação. Regras de associação. Análise de agrupamentos (clusterização). Detecção de anomalias. Modelagem preditiva. Aprendizado de máquina. Mineração de texto. 5 Noções de Big Data. 5.1 Conceito, premissas e aplicação. 6 Visualização e análise exploratória de dados. 7 Lei nº 12.527/2011 e suas alterações (Lei de Acesso à Informação). 7.1 Conceitos e aplicação.

HISTÓRIA DE RONDÔNIA

1 Exploração, conquista, ocupação e colonização da Amazônia; mercantilismo e políticas de colonização dos Vales do Madeira e Guaporé; submissão do indígena e resistência escrava; navegação no Rio Madeira; abertura do Rio Amazonas à navegação internacional; exploração e colonização do oeste da Amazônia; processo de ocupação e expropriação indígena na área do Beni; mão‐ de‐obra para os seringais do Alto Madeira, questão acreana e construção da estrada de ferro Madeira‐ Mamoré; território federal do Guaporé e criação do Estado de Rondônia.

GEOGRAFIA DE RONDÔNIA

1 Aspectos gerais; limites; evolução político‐administrativa e econômica; setores produtivos da agropecuária; hidrografia; área e população; zoneamento socioeconômico e ecológico.

ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA E ORÇAMENTÁRIA E ORÇAMENTO PÚBLICO

1 Orçamento público. 1.1 Conceito. 1.2 Técnicas orçamentárias. 1.3 Princípios orçamentários. 1.4 Ciclo orçamentário. 1.5 Processo orçamentário. 2 O orçamento público no Brasil. 2.1 Sistema de planejamento e de orçamento federal. 2.2 Plano plurianual. 2.3 Diretrizes orçamentárias. 2.4 Orçamento anual. 2.5 Sistema e processo de orçamentação. 2.6 Classificações orçamentárias. 2.7 Estrutura programática. 2.8 Créditos ordinários e adicionais. 3 Programação e execução orçamentária e financeira. 3.1 Descentralização orçamentária e financeira. 3.2 Acompanhamento da execução. 3.3 Sistemas de informações. 3.4 Alterações orçamentárias. 4 Receita pública. 4.1 Conceito e classificações. 4.2 Estágios. 4.3 Fontes. 4.4 Dívida ativa. 5 Despesa pública. 5.1 Conceito e classificações. 5.2 Estágios. 5.3 Restos a pagar. 5.4 Despesas de exercícios anteriores. 5.5 Dívida flutuante e fundada. 5.6 Suprimento de fundos. 6 Lei Complementar nº 101/2000 e suas alterações (Lei de Responsabilidade Fiscal). 7 Lei nº 4.320/1964 e suas alterações. 8 Transferências voluntárias.

AUDITORIA GOVERNAMENTAL, COMPLAINCE, GESTÃO DE RISCO E GOVERNANÇA

1 Compliance aplicada à gestão pública: conceito, princípios e normas. 2 Auditoria governamental. 2.1 Controle interno. 2.2 Auditoria de regularidade e auditoria operacional. 2.3 Instrumentos de fiscalização: auditoria, levantamento, monitoramento, acompanhamento e inspeção. 2.4 Planejamento de auditoria. 3 Gestão de riscos no setor público. 4 Plano de auditoria baseado no risco. 4.1 Atividades preliminares. 4.2 Determinação de escopo. 4.3 Materialidades, risco e relevância. 4.4 Exame e avaliação do controle 28 interno. 4.5 Risco inerente, de controle e de detecção. 4.6 Risco de auditoria. 4.7 Matriz de Planejamento. 4.8 Programas de auditoria. 4.9 Papéis de trabalho. 4.10 Testes de auditoria. 4.11 Importâncias da amostragem estatística em auditoria. 5 Execução da auditoria. 5.1 Técnicas e procedimentos: exame documental, inspeção física, conferência de cálculos, observação, entrevista, circularização, conciliações, análise de contas contábeis, revisão analítica. 6 Evidências. 6.1 Caracterizações de achados de auditoria. 6.2 Matrizes de achados e matriz de responsabilização. 7 Comunicação dos resultados: relatórios de auditoria. 8 Monitoramento. 9 Documentação da auditoria. 10 Supervisão e controle de qualidade. 11 ISSAIs (30, 100, 200, 300, 400, 3000 e 3100). 12 Governança no setor público. 12.1 Papel e importância. 12.2 Governança, transparência e accountability. 12.3 Governança e governabilidade. 12.4 Princípios da governança pública.

ADMINISTRAÇÃO (EXCETO PARA ÁREA DE ADMINISTRAÇÃO)

1 Evolução da administração. 1.1 principais abordagens da administração (clássica até contingencial). 1.2 Evolução da administração pública no Brasil (após 1930); reformas administrativas; a nova gestão pública. 1.3 Governança, governabilidade e accountability na Administração Pública. 1.4 Transparência na Administração Pública. 1.5 Processos participativos de gestão pública. 1.6 Qualidade na Administração Pública. 1.7 Gestão por resultado na produção de serviços públicos. 1.8 Plano de Reforma do Aparelho do Estado. 2 Processo administrativo. 2.1 Funções de administração: planejamento, organização, direção e controle. 2.2 Processo de planejamento. 2.2.1 Planejamento estratégico: visão, missão e análise SWOT, matriz GUT e ferramenta 5W2H. 2.2.2 Análise competitiva e estratégias genéricas. 2.2.3 Redes e alianças. 2.2.4 Planejamento tático. 2.2.5 Planejamento operacional. 2.2.6 Administração por objetivos. 2.2.7 Balanced scorecard. 2.2.8 Processo decisório. 2.3 Organização. 2.3.1 Estrutura organizacional. 2.3.2 Tipos de departamentalização: características, vantagens e desvantagens de cada tipo. 2.3.3 Organização informal. 2.3.4 Cultura organizacional. 2.4 Direção. 2.4.1 Motivação e liderança. 2.4.2 Comunicação. 2.4.3 Descentralização e delegação. 2.5 Controle. 2.5.1 Características. 2.5.2 Tipos, vantagens e desvantagens. 2.5.3 Sistema de medição de desempenho organizacional. 3 Gestão de pessoas. 3.1 Equilíbrio organizacional. 3.2 Objetivos, desafios e características da gestão de pessoas. 3.3 Recrutamento e seleção de pessoas. 3.3.1 Objetivos e características. 3.3.2 Principais tipos, características, vantagens e desvantagens. 3.3.3 Principais técnicas de seleção de pessoas: características, vantagens e desvantagens. 3.4 Análise e descrição de cargos. 3.5 Capacitação de pessoas. 3.6 Gestão de desempenho. 3.7 Gestão por competências. 3.8 Carreira. 4 Gestão da qualidade e modelo de excelência gerencial. 4.1 Principais teóricos e suas contribuições para a gestão da qualidade. 4.2 Ferramentas de gestão da qualidade. 5 Gestão de projetos. 5.1 Elaboração, análise e avaliação de projetos. 5.2 Principais características dos modelos de gestão de projetos. 5.3 Projetos e suas etapas. 6 Gestão de processos. 6.1 Conceitos da abordagem por processos. 6.2 Técnicas de mapeamento, análise e melhoria de processos. 6.3 Noções de estatística aplicada ao controle e à melhoria de processos. 6.4 BPM. 7 Administração Financeira. 7.1 Indicadores de Desempenho. Tipo. Variáveis. 7.2 Princípios gerais de alavancagem operacional e financeira. 7.3 Planejamento financeiro de curto e longo prazo. 7.4 Conceitos básicos de análise de balanços e demonstrações financeiras.

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